Betaling- og bruttolønsordning
Hvis du allerede er
sygemeldt fra dit arbejde med stress, vil din arbejdsgiver med stor
sandsynlighed være interesseret i at få dig tilbage på jobbet hurtigst muligt,
- og dermed helt eller delvist betale for dit stresscoachingforløb.
Alternativt kan du indgå
en bruttolønsaftale med din arbejdsgiver, - hvor din udgift vil være halveret
eller mindre.
Bruttolønsordninger går ud på, at du går ned i bruttoløn med det beløb som stresscoachingen
koster, - og din arbejdsgiver betaler fakturaen for stresscoachingen.
På den måde er det stadig dig, der betaler coachingen, men fordi den
trækkes fra før skat, betaler du reelt den halve pris eller mindre.
Der er nogle betingelser der skal overholdes, - aftal med din arbejdsgiver om
etablering af aftalen. Det kan godt betale sig!
Betaling skal forelægge samtidig med forløbet indledes.